Todas las empresas españolas disponen de una cantidad mínima de 420 € anuales para la formación de sus trabajadores.
Dicha cantidad, denominada Crédito Formativo, es deducible de las cuotas a la Seguridad Social, y está sujeta a dos variables:
- Número de trabajadores contratados por la empresa durante el año anterior.
- Cuota de formación profesional abonada por la empresa a la Seguridad Social durante el ejercicio anterior.
Para calcular tu crédito de formación consulta el simulador.